La Fondation OPP Light et l’Institut de formation professionnelle et pratique aux métiers émergents Sainte Charlotte Tchounkeu (IFPME-SCT) ont signé le 25 Juillet 2025, une convention d’engagement à faciliter l’insertion des jeunes déscolarisés et défavorisés, par la mise en place des programmes de formation adaptés, des stages et un accompagnement personnalisé pour ces jeunes, afin de favoriser leur employabilité et leur autonomie

L’une est spécialisée dans la formation professionnelle, et l’autre dans l’insertion socioprofessionnelle. La Fondation OPP Light et l’IFPME-SCT se donnent la main pour atteindre un même but, promouvoir l’insertion socioprofessionnelle des jeunes déscolarisés et défavorisés, par des formations pratiques aux métiers émergents, notamment en Infographisme de production, Décoration évènementielle, Montage et gestion des projets, Secrétariat bureautique, Esthétique et coiffure, entre autres. 

Un cahier de charges bien défini

Durant deux ans, OPP Light mettra en œuvre :

• L’identification et l’orientation des bénéficiaires vers l’institut pour des formations qualifiantes ;
• Sa contribution selon ses moyens, à la prise en charge partielle ou totale des frais de formation pour les jeunes sélectionnés ;
• L’organisation des campagnes de sensibilisation sur l’importance de la formation professionnelle ; et
• Le renforcement de la visibilité de l’institut dans ses communications et évènements.

« La signature de cette convention s’inscrit dans notre volonté de nouer des accords avec des instituts comme l’IFPME-SCT, dans le but de nous accompagner dans notre lutte pour la valorisation et la promotion de l’éducation des jeunes en général, et des jeunes femmes et filles en particulier. Une formation pratique leur permettra de s’insérer dans la société. C’est une réponse à une problématique qui se pose dans notre quotidien », justifie Esther Oloumou, Présidente fondatrice de l’organisation.

De son côté, l’institut est chargé :

• D’accueillir les bénéficiaires envoyés par la fondation dans des conditions pédagogiques et humaines adéquates ;
• Offrir des réductions spéciales ou des bourses selon les cas ;
• Mettre à disposition des apprenants, des supports de formation et des formateurs qualifiés ;
• Participer aux activités conjointes de promotion et de suivi des jeunes formés ; et
• Appuyer la visibilité de la fondation dans ses communications et évènements.

Le Directeur de l’institut, Père Marie-Christian Ayissi Ayissi ne cache pas son souhait.

« Nous espérons que c’est une collaboration fructueuse qui commence, et qui va permettre à ce que de nombreux jeunes et de nombreuses femmes dans le besoin puissent apprendre un métier ou des métiers de leur choix. Nous souhaitons voir nos effectifs d’apprenants considérablement augmenter, grâce à ce partenariat », dit-il.

L’accord devrait avoir un impact positif sur l’insertion socioprofessionnelle des jeunes, en leur offrant des perspectives d’avenir et en contribuant à la réduction de la pauvreté. Cette initiative souligne l’importance de l’éducation inclusive et de la lutte contre les inégalités sociales, pour garantir l’accès à l’emploi pour tous.

Marie Judith Ndongo